テレビでお馴染みの日本電産社長永守重信氏をご存知の方は多いと思います。
精密小型モーターを製造している会社ですが、90年代より経営不振に陥った企業を買収、短期間で復活させてきた方です。
こういうことを言っています。
「社長の最大の仕事は人を育てること」
経営者を育てようと思っても育つものではありません。
3分の1がＤＮＡ、3分の1が15歳までの環境、残りの3分の1が教育。
3分の2までが、15歳までで決まってしまう。
しかし管理職までは育てることができる。厳しく教育した分だけ、強くなる。
だから社長の仕事で一番大事なのは、社員の教育ですね。
とのことです。出来る人の言うことには重みがありますね。
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